Verwaltung bei der Deutschen Rentenversicherung Bayern Süd

Ein Telefon
ist nicht genug

Als Planungsprofi in unserer internen Verwaltung stemmen Sie die vielschichtige Terminplanung. Sie sind auch ein echtes Kommunikationstalent. Damit schaffen Sie Struktur und Durchblick in allen strategischen, kaufmännischen, buchhalterischen und personalrechtlichen Bereichen.

junge Frau hält Telefonhörer in der linken Hand nach vorn

Ein Telefon
ist nicht genug

Als Planungsprofi in unserer internen Verwaltung stemmen Sie die vielschichtige Terminplanung. Sie sind auch ein echtes Kommunikationstalent. Damit schaffen Sie Struktur und Durchblick in allen strategischen, kaufmännischen, buchhalterischen und personalrechtlichen Bereichen.

In diesem Arbeitsbereich warten tolle Karrieremöglichkeiten auf Sie. Sie werden herzlich vom gesamten Kollegium aufgenommen. In einem offenen und vertrauensvollen Team werden Sie sich besonders schnell wohlfühlen. Hier unterstützen wir uns alle gegenseitig. So können Sie selbstständig und eigenverantwortlich arbeiten und sind trotzdem nicht auf sich allein gestellt. Dafür bekommen Sie unser Vertrauen und unsere Wertschätzung. Entdecken Sie Ihre Karrierechancen bei uns.

Ein Telefon
ist nicht genug

Als Planungsprofi in unserer internen Verwaltung stemmen Sie die vielschichtige Terminplanung. Sie sind auch ein echtes Kommunikationstalent. Damit schaffen Sie Struktur und Durchblick in allen strategischen, kaufmännischen, buchhalterischen und personalrechtlichen Bereichen.

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Ein Telefon
ist nicht genug

Als Planungsprofi in unserer internen Verwaltung stemmen Sie die vielschichtige Terminplanung. Sie sind auch ein echtes Kommunikationstalent. Damit schaffen Sie Struktur und Durchblick in allen strategischen, kaufmännischen, buchhalterischen und personalrechtlichen Bereichen.

In diesem Arbeitsbereich warten tolle Karrieremöglichkeiten auf Sie. Sie werden herzlich vom gesamten Kollegium aufgenommen. In einem offenen und vertrauensvollen Team werden Sie sich besonders schnell wohlfühlen. Hier unterstützen wir uns alle gegenseitig. So können Sie selbstständig und eigenverantwortlich arbeiten und sind trotzdem nicht auf sich allein gestellt. Dafür bekommen Sie unser Vertrauen und unsere Wertschätzung. Entdecken Sie Ihre Karrierechancen bei uns.

„Kontakte zu so vielen unterschiedlichen Ebenen, also von den Nachwuchskräften bis hin zur Geschäftsführung, machen meinen Job einzigartig. Aber auch durch die unterschiedlichen Bereiche, mit denen ich täglich zu tun habe ist es immer abwechslungsreich und spannend.”
Susanne Wolters, Personalsachbearbeiterin
junge Mitarbeiterin zeichnet an ein Flipchart
Welche Charaktereigenschaften haben Sie, die in Ihrem Job besonders wichtig sind?
„In meinem Bereich ist definitiv wichtig, eine große Portion Kommunikationsstärke mitzubringen. Man sollte aber auch serviceorientiert arbeiten und selbstbewusst auftreten können.“
Was hat Sie begeistert als Sie zur Deutschen Rentenversicherung Bayern Süd kamen?
„Von Anfang an haben mich die offene Atmosphäre und die Freundlichkeit, die hier herrscht begeistert. Die Kolleginnen und Kollegen, auch aus anderen Fachbereichen, sind sehr hilfsbereit und haben immer ein offenes Ohr.“
Während Ihrer Zeit bei der Deutschen Rentenversicherung Bayern Süd haben Sie wahrscheinlich schon einige Höhen und Tiefen erlebt. An welchen Moment erinnern Sie sich, der Sie wirklich begeistert hat?
„Es gibt definitiv ein Highlight, das mir sofort in den Kopf kommt, wenn ich an meine Arbeit hier denke: Wir vom Team Personalgewinnung haben den gesamten Prozess der Nachwuchskräftegewinnung der Deutsche Rentenversicherung Bayern Süd neu übernommen. Als wir dann bei der Auftaktveranstaltung unsere neuen Nachwuchskräfte im Haus gesehen haben, war das einfach ein tolles Gefühl. Es war schön, zu sehen, dass alles funktioniert hat und sich die Arbeit gelohnt hat, die wir in diese Thematik gesteckt haben.“

Einblicke in Susanne Wolters Arbeitswelt

Hier ist ein YouTube-Video zu sehen.

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Stellenangebote

  • Technische Objektmanagerin / Technischer Objektmanager (m/w/d) – Facility Management

      • München
    • Verwaltung
    • veröffentlicht am 09.09.2026
    • Bewerbungsfrist 30.09.2026

    Wir suchen an unserem Standort in München ab sofort eine/n

    Technische Objektmanagerin / Technischer Objektmanager (m/w/d) – Facility Management

    Aufgabengebiete

    • Beschaffung von Waren und Dienstleistungen sowie Wahrnehmung der Funktion als mittelbewirtschaftende Stelle
    • Planung, Steuerung und Durchführung von Bauvorhaben im Rahmen der Bauherrenvertretung
    • Mitverantwortung für den sicheren und zuverlässigen technischen und infrastrukturellen Betrieb der Gebäude und Anlagen
    • Kommunikation und Abstimmung mit externen Stellen sowie Vertretung der Interessen der DRV Bayern Süd nach außen
    • Haushaltsplanung und -überwachung im Rahmen des Facility Managements
    • Durchführung von Markterkundungen und vorausschauende Planung erforderlicher Maßnahmen und Beschaffungen
    • Überwachung und Optimierung der Energieverbräuche der Verwaltungsgebäude sowie weiterer relevanter Betriebsparameter der technischen Anlagen, Maschinen und Geräte
    • Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen und Durchführung von Unterweisungen im Bereich Arbeitssicherheit
    • Abstimmung technischer und baulicher Maßnahmen mit den zuständigen Genehmigungsbehörden
    • Leitung und Koordination von Projekten im Bereich Betriebstechnik und Facility Management

    Anforderungen

    • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor) im Bereich Immobilien- und Facilitymanagement, Bauingenieurwesen, Gebäude- oder Versorgungstechnik oder in einem vergleichbar technischen bzw. immobilienwirtschaftlichen Studiengang
    • Alternativ eine einschlägige, gleichwertige berufliche Fortbildungsqualifikation (z.B. Fachwirt/in oder staatlich geprüfte/r Techniker/in mit entsprechender Berufserfahrung)
    • Erfahrung im technischen Facility Management und in der Betriebstechnik wünschenswert
    • Ausgeprägtes analytisches und lösungsorientiertes Denkvermögen sowie Fähigkeit zur Prioritätensetzung
    • Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
    • Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
    • Sicheres und verbindliches Auftreten sowie Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft
    • Wirtschaftliches, verantwortungsbewusstes und bereichsübergreifendes Denken und Handeln
    • Gutes technisches Verständnis und ausgeprägte Problemlösungskompetenz
    • Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Fort- und Weiterbildung
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Eine Ausbildung, ein Studium oder ein beruflicher Neuanfang? Das ist auch bei der Deutschen Rentenversicherung Bayern Süd möglich. Schauen Sie sich unser vielseitiges Stellenangebot an und bewerben Sie sich jetzt!

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Weitere Stellen

  • Fachärztinnen oder Fachärzte (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie

      • Regensburg
      • Landshut
      • München
    • Rente/Reha
    • veröffentlicht am 25.09.2026
    • Bewerbungsfrist 31.10.2026

    Wir suchen an unserem Standort in Landshut oder Regensburg (ggf. auch München) ab sofort mehrere

    Fachärztinnen oder Fachärzte (m/w/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie

    für eine interessante fachübergreifende sozialmedizinische Prüfarzt- und Gutachtertätigkeit.

    Aufgabengebiete

    • Erstellung sozialmedizinischer Gutachten nach persönlicher Untersuchung und Fertigung sozialmedizinischer Stellungnahmen nach Aktenlage bei Anträgen auf Erwerbsminderungsrente und Leistungen zur Teilhabe
    • Fertigung von Stellungnahmen in sozialgerichtlichen Verfahren
    • Beantwortung von Rückfragen aus der Sachbearbeitung

    Es handelt sich um eine selbstständige, eigenverantwortliche Tätigkeit in kollegialer Zusammenarbeit mit Ärzten und Ärztinnen verschiedener Fachrichtungen sowie anderen Abteilungen.

    Anforderungen

    • Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin inklusive Approbation sowie abgeschlossene Weiterbildung in dem genannten Facharztgebiet
    • Interesse an sozialmedizinischen Fragestellungen und Zusammenhängen
    • Bereitschaft, die Zusatzbezeichnung Sozialmedizin zu erwerben
    • Souveränität und Einfühlungsvermögen im Umgang mit unseren Kunden und Kundinnen
    • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
    • Bereitschaft für gelegentliche Dienstreisen an den anderen Standort
    Weitere Infos zu dieser Stelle

  • Fachärztin oder Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin oder Allgemeinmedizin

      • Regensburg
      • Landshut
    • Rente/Reha
    • veröffentlicht am 25.09.2026
    • Bewerbungsfrist 31.10.2026

    Wir suchen an unserem Standort in Landshut oder Regensburg ab sofort eine/n

    Fachärztin oder Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin oder Allgemeinmedizin

    für eine interessante fachübergreifende sozialmedizinische Prüfarzt- und Gutachtertätigkeit.

    Aufgabengebiete

    • Erstellung sozialmedizinischer Gutachten nach persönlicher Untersuchung und Fertigung sozialmedizinischer Stellungnahmen nach Aktenlage bei Anträgen auf Erwerbsminderungsrente und Leistungen zur Teilhabe
    • Fertigung von Stellungnahmen in sozialgerichtlichen Verfahren
    • Beantwortung von Rückfragen aus der Sachbearbeitung

    Es handelt sich um eine selbstständige, eigenverantwortliche Tätigkeit in kollegialer Zusammenarbeit mit Ärzten und Ärztinnen verschiedener Fachrichtungen sowie anderen Abteilungen.

    Anforderungen

    • Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin inklusive Approbation sowie abgeschlossene Weiterbildung in dem genannten Facharztgebiet
    • Interesse an sozialmedizinischen Fragestellungen und Zusammenhängen
    • Bereitschaft, die Zusatzbezeichnung Sozialmedizin zu erwerben
    • Souveränität und Einfühlungsvermögen im Umgang mit unseren Kunden und Kundinnen
    • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
    • Bereitschaft für gelegentliche Dienstreisen an den anderen Standort
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  • Senior-Entwicklerin oder Senior-Entwickler für RPA und Prozessautomatisierung (m/w/d)

    • für den Bereich Abteilung IT
      • München
      • Landshut
    • IT
    • veröffentlicht am 25.09.2026
    • Bewerbungsfrist 18.10.2026

    Zur Verstärkung unserer aktuell ca. 200 Mitarbeiter/innen umfassenden IT-Abteilung suchen wir an unserem Standort in Landshut oder München ab sofort eine/n

    Senior-Entwicklerin oder Senior-Entwickler für RPA und Prozessautomatisierung (m/w/d)

    Aufgabengebiete

    • Entwicklung & Umsetzung: Konzeption, Entwicklung und Wartung von RPA-Lösungen mit UIPath zur Automatisierung fachlicher Geschäftsprozesse
    • Lösungsarchitektur: Erarbeitung technischer Architekturkonzepte für neue Automatisierungsvorhaben, Bewertung von Machbarkeit und Skalierbarkeit, Sicherstellung der Integration in die bestehende IT-Landschaft
    • Fachliche Anleitung: Coaching und Mentoring anderer Entwickler/innen im Team, Code-Reviews, Etablierung von Best Practices und Entwicklungsstandards für RPA-Projekte
    • Qualitätssicherung: Mitwirkung an Teststrategien, Sicherstellung von Wartbarkeit, Performance und Betriebssicherheit der entwickelten Bots
    • Schnittstellenfunktion: Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Projektleitung und IT-Betrieb zur Anforderungsanalyse und Prozessoptimierung
    • Technologie-Scouting: Beobachtung von Trends im RPA-/Automatisierungsumfeld und Ableitung von Weiterentwicklungspotenzialen

    Anforderungen

    • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder einer vergleichbareren Studienrichtung
    • Alternativ eine abgeschlossene IT-Weiterbildung in Verbindung mit einschlägiger Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenbereich oder
    • Eine mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabenbereich (bei Erfüllung der Voraussetzungen auf Basis mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung ohne Hochschulabschluss erfolgt die Eingruppierung eine Entgeltgruppe niedriger)
    • Praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung, davon nachweisbare fundierte Kenntnisse in der Prozessautomatisierung, idealerweise ergänzt durch Erfahrung mit weiteren RPA-Plattformen
    • Erfahrung in der Erstellung von Architekturkonzepten und technischen Dokumentationen
    • Programmierkenntnisse (z. B. .NET/C#, Python, VB.NET, Java – je nach eingesetzter Plattform) und hohes Verständnis für System- und Softwarearchitekturen
    • Kenntnisse in Datenbanken, APIs und Systemintegration
    • Idealerweise Erfahrung im öffentlich-rechtlichen oder Versicherungs- /Sozialversicherungsumfeld
    • Kenntnisse von UIPath im RPA-Umfeld sowie in agilen Arbeitsmethoden (Scrum/Kanban) wünschenswert
    • Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
    • Kommunikationsstärke und Freude an der Weitergabe von Wissen an Teammitglieder
    • Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
    • Team- und Kooperationsfähigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein für technische Entscheidungen
    • Hohe Serviceorientierung gegenüber Anwendern
    Weitere Infos zu dieser Stelle
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  • junge Mitarbeiterin schreibt an ein Flipchart

  • Mitarbeiter in einem Gespräch im Konferenzraum