Verwaltung bei der Deutschen Rentenversicherung Bayern Süd

Ein Telefon
ist nicht genug

Als Planungsprofi in unserer internen Verwaltung stemmen Sie die vielschichtige Terminplanung. Sie sind auch ein echtes Kommunikationstalent. Damit schaffen Sie Struktur und Durchblick in allen strategischen, kaufmännischen, buchhalterischen und personalrechtlichen Bereichen.

junge Frau hält Telefonhörer in der linken Hand nach vorn

Ein Telefon
ist nicht genug

Als Planungsprofi in unserer internen Verwaltung stemmen Sie die vielschichtige Terminplanung. Sie sind auch ein echtes Kommunikationstalent. Damit schaffen Sie Struktur und Durchblick in allen strategischen, kaufmännischen, buchhalterischen und personalrechtlichen Bereichen.

In diesem Arbeitsbereich warten tolle Karrieremöglichkeiten auf Sie. Sie werden herzlich vom gesamten Kollegium aufgenommen. In einem offenen und vertrauensvollen Team werden Sie sich besonders schnell wohlfühlen. Hier unterstützen wir uns alle gegenseitig. So können Sie selbstständig und eigenverantwortlich arbeiten und sind trotzdem nicht auf sich allein gestellt. Dafür bekommen Sie unser Vertrauen und unsere Wertschätzung. Entdecken Sie Ihre Karrierechancen bei uns.

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Als Planungsprofi in unserer internen Verwaltung stemmen Sie die vielschichtige Terminplanung. Sie sind auch ein echtes Kommunikationstalent. Damit schaffen Sie Struktur und Durchblick in allen strategischen, kaufmännischen, buchhalterischen und personalrechtlichen Bereichen.

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Als Planungsprofi in unserer internen Verwaltung stemmen Sie die vielschichtige Terminplanung. Sie sind auch ein echtes Kommunikationstalent. Damit schaffen Sie Struktur und Durchblick in allen strategischen, kaufmännischen, buchhalterischen und personalrechtlichen Bereichen.

In diesem Arbeitsbereich warten tolle Karrieremöglichkeiten auf Sie. Sie werden herzlich vom gesamten Kollegium aufgenommen. In einem offenen und vertrauensvollen Team werden Sie sich besonders schnell wohlfühlen. Hier unterstützen wir uns alle gegenseitig. So können Sie selbstständig und eigenverantwortlich arbeiten und sind trotzdem nicht auf sich allein gestellt. Dafür bekommen Sie unser Vertrauen und unsere Wertschätzung. Entdecken Sie Ihre Karrierechancen bei uns.

„Kontakte zu so vielen unterschiedlichen Ebenen, also von den Nachwuchskräften bis hin zur Geschäftsführung, machen meinen Job einzigartig. Aber auch durch die unterschiedlichen Bereiche, mit denen ich täglich zu tun habe ist es immer abwechslungsreich und spannend.”
Susanne Wolters, Personalsachbearbeiterin
junge Mitarbeiterin zeichnet an ein Flipchart
Welche Charaktereigenschaften haben Sie, die in Ihrem Job besonders wichtig sind?
„In meinem Bereich ist definitiv wichtig, eine große Portion Kommunikationsstärke mitzubringen. Man sollte aber auch serviceorientiert arbeiten und selbstbewusst auftreten können.“
Was hat Sie begeistert als Sie zur Deutschen Rentenversicherung Bayern Süd kamen?
„Von Anfang an haben mich die offene Atmosphäre und die Freundlichkeit, die hier herrscht begeistert. Die Kolleginnen und Kollegen, auch aus anderen Fachbereichen, sind sehr hilfsbereit und haben immer ein offenes Ohr.“
Während Ihrer Zeit bei der Deutschen Rentenversicherung Bayern Süd haben Sie wahrscheinlich schon einige Höhen und Tiefen erlebt. An welchen Moment erinnern Sie sich, der Sie wirklich begeistert hat?
„Es gibt definitiv ein Highlight, das mir sofort in den Kopf kommt, wenn ich an meine Arbeit hier denke: Wir vom Team Personalgewinnung haben den gesamten Prozess der Nachwuchskräftegewinnung der Deutsche Rentenversicherung Bayern Süd neu übernommen. Als wir dann bei der Auftaktveranstaltung unsere neuen Nachwuchskräfte im Haus gesehen haben, war das einfach ein tolles Gefühl. Es war schön, zu sehen, dass alles funktioniert hat und sich die Arbeit gelohnt hat, die wir in diese Thematik gesteckt haben.“

Einblicke in Susanne Wolters Arbeitswelt

Hier ist ein YouTube-Video zu sehen.

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Weitere Stellen

  • IT-Wissensmanager (m/w/d)

      • Landshut
      • München
    • IT
    • veröffentlicht am 13.01.2026
    • Bewerbungsfrist 03.02.2026

    Zur Verstärkung unseres aktuell ca. 175 Mitarbeiter/innen umfassenden IT-Bereichs suchen wir an unserem Standort in Landshut oder München ab sofort einen

    IT-Wissensmanager (m/w/d)

    Aufgabengebiete

    • IT-Wissensmanagement (Entwicklung von Richtlinien und Handlungsanweisungen; Konzeption, Pflege und Steuerung von Wissensprozessen und Wissensdatenbanken)
    • IT-Projektmanagement für Projekte mit Bezug zum IT-Wissensmanagement
    • Migrationsplanung und -durchführung sowie Service Transition im Rahmen der Weiterentwicklung und Einführung neuer Services der IT

    Anforderungen

    • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Informationswissenschaften oder eines vergleichbaren IT-nahen Studiengangs oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. IT-Weiterbildung mit mehrjähriger einschlägiger Erfahrung)
    • Alternativ eine mehrjährige einschlägige Erfahrung als IT-Wissensmanager (bei Erfüllung der Voraussetzungen auf Basis mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung ohne einschlägigen Hochschulabschluss erfolgt die Eingruppierung eine Entgeltgruppe niedriger)
    • Praktischer Erfahrung im IT-Wissensmanagement, idealerweise im Umgang mit Wissensdatenbanken, Dokumentations- oder Kollaborationstools
    • Erfahrung im IT-Projektmanagement sowie in der Steuerung und Weiterentwicklung von IT-Prozessen
    • Sehr gutes analytisches, logisches, strukturiertes und konzeptionelles Denkvermögen
    • Selbstständige, verantwortungsbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise
    • Ausgeprägte Kommunikations-, Präsentations und Moderationskompetenz
    • Durchsetzungs- und Konfliktfähigkeit sowie ein überzeugendes, verbindliches und sicheres Auftreten
    Weitere Infos zu dieser Stelle

  • Fachärztin oder Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin - keine Bereitschafts-/Wochenenddienste

      • Tegernsee
    • Kliniken und Sozialmedizin
    • veröffentlicht am 12.01.2026
    • Bewerbungsfrist 09.02.2026

    Die Orthopädische Klinik Tegernsee ist eine moderne Rehabilitationsklinik der Deutschen Rentenversicherung Bayern Süd mit 166 Betten, zertifiziert nach DIN EN ISO 9001:2015. Es werden Patienten und Patientinnen mit orthopädischen Erkrankungen und internistischen Begleiterkrankungen in Reha-Maßnahmen der Deutschen Rentenversicherung oder Anschlussheilbehandlungen behandelt.

    Patienten, Patientinnen und Mitarbeitende stehen als Menschen mit Körper, Geist und Seele im Mittelpunkt. Kompetenz, Innovationsfähigkeit und Objektivität prägen unsere qualitätsorientierte Arbeit.

    Unser Motto „Fit durch Bewegung“ findet sich in allen Bereichen und Ebenen der Klinik wieder und steht nicht nur für das Grundprinzip unserer orthopädischen Therapie, sondern auch für die Bereitschaft des einzelnen und der Gesamtorganisation, durch Flexibilität und Engagement einen hohen Qualitätsstandard zu erreichen und zu erhalten.

    Wir suchen für die Orthopädische Klinik Tegernsee zum 1.4.2026 in Teilzeit (10 Stunden / Woche)

    Fachärztin oder Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin

    +++ Ohne Bereitschafts-/Wochenenddienste +++

    Aufgabengebiete

    • Befunde prüfen und Untersuchung des Patienten vornehmen
    • Sichtung und Bewertung von Laborbefunden und EKG
    • Internistische Sprechstunden mit den REHA-Patienten durchführen Dies betrifft das gesamte Spektrum der Inneren Medizin, jedoch keine invasiven Untersuchungen (z.B. Herzkatether, Leberpunktion)
      • Diagnostik: Ruhe-EKG, Belastungs-EKG, Laborwerte, Ultraschalluntersuchungen (Abdomen, Herz, Schilddrüse), Lungenfunktion, LZRR, Osteoporose Diagnostik (DXA), ECHO, Doppleruntersuchungen, LZ EKG
      • Bewertung von Vorbefunden, Kontaktaufnahme mit Hausarzt/Facharzt
      • Dokumentation der Diagnostik und Therapie für den Entlassungsbrief als internistische Stellungnahme
    • Planung und Durchführung von weiteren Untersuchungen in Zusammenarbeit mit weiteren Fachbereichen

    Unsere Anforderungen

    • Abgeschlossenes Studium der Humanmedizin und deutsche Approbation
    • Abgeschlossene Weiterbildung zur Fachärztin oder zum Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin oder vergleichbar
    • Aufgaben- und Verantwortungsbewusstes Arbeiten
    • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (vergleichbar C1-Niveau)
    • Organisations- und Zeitmanagement
    Weitere Infos zu dieser Stelle

  • Ausbildung Medizinische Fachangestellte oder Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) in Rehaklinik

      • Passau
    • Ausbildung und Studium
    • veröffentlicht am 12.01.2026
    • Bewerbungsfrist 28.02.2026

    Das Rehafachzentrum Bad Füssing - Passau gehört mit 370 Betten und ca. 320 Mitarbeitenden der Klinikgruppe der Deutschen Rentenversicherung Bayern Süd an. Schwerpunkte sind Krankheiten der Bereiche Orthopädie, Rheumatologie, Onkologie, Endokrinologie und Diabetologie sowie Gastroenterologie.

    Wir bieten an unserem Standort Passau folgenden Ausbildungsplatz zum 1.9.2026 an:

    Medizinische Fachangestellte oder Medizinischer Fachangestellter (m/w/d)

    Ablauf und Inhalte

    Die Berufsausbildung besteht aus praktischen Einsätzen im Rehafachzentrum und dem regelmäßigen Besuch der Berufsschule in Passau, bei dem die theoretischen Inhalte des Berufs vermittelt werden.

    Medizinische Fachangestellte assistieren bei Untersuchungen/Behandlungen und erledigen Laborarbeiten.

    z.B. Durchführung von Blutzuckermessungen, Assistenz im Labor, Vorbereiten der Blutröhrchen, Durchführung von Urintests sowie Schnelltests, Anlegen und Schreiben von EKG’s, Durchführung von Lungenfunktionstest, Anlegen und Einlesen des 24-Stunden-Blutdruck-Messgeräts, Messung der Vitalwerte (Größe, Gewicht, Blutdruck, Handkraftmessung).

    Sie betreuen dabei täglich Patientinnen und Patienten. Hygienemaßnahmen haben Sie dabei immer im Blick. Während der praktischen Ausbildung werden Sie durch geschulte Ausbildende angeleitet.

    Unsere Anforderungen

    • Mittlerer Reife oder ein guter qualifizierter Mittelschulabschluss
    • Patientenorientiertes und verantwortungsbewusstes Handeln
    • Sorgfalt und Zuverlässigkeit
    • Teamfähigkeit
    • Verschwiegenheit und Diskretion
    • Kommunikations-, Kritik- und Konfliktfähigkeit
    • Lernbereitschaft
    Weitere Infos zu dieser Stelle
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Bildergalerie

  • junge Mitarbeiterin schreibt an ein Flipchart

  • Mitarbeiter in einem Gespräch im Konferenzraum