Zur Verstärkung unserer ca. 150 IT-Expertinnen und -Experten an den Standorten Landshut und München suchen wir laufend neue Teamplayer.
Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und fachliche Spezialisierung in neuen Gebieten sind bei uns selbstverständlich
Durch interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten erweitern wir unser Wissen nachhaltig. Neuen Inspirationen stehen wir aufgeschlossen gegenüber.
Wir administrieren und entwickeln die Software für unsere 60.000 Mitarbeiter/innen in der Rentenversicherung und die betriebswirtschaftlichen Anwendungen für unsere Fachbereiche und Kliniken.
Aufgabengebiete
IT-Administration:
- Administration und Bereitstellung von Hard- und Software
- Konfiguration und Betreuung der Netzwerkinfrastruktur
- Konfiguration von Windows und Linux-Systemen und serverbasierten Anwendungen
- Erstellen von Betriebs- und Sicherheitskonzepten, sowie Verfahrensbeschreibungen
Softwareentwicklung:
- Planung, Entwicklung, Dokumentation und Qualitätssicherung von Softwarekomponenten der Deutschen Rentenversicherung und ihrer Reha-Kliniken
- Automatisierung und Optimierung des Softwareentwicklungsprozesses
- Integration der Softwarekomponenten in das Testsystem
IT-Beratung
- Betreuung und Dokumentation neuer Softwarekomponenten
- Erstellen von Anforderungs- und Geschäftsprozessanalysen
- Durchführung von Anwenderschulungen
- Durchführung von Softwaretests und Freigabe der Software für den Produktiveinsatz
Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbarer Studiengang, alternativ eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung im Bereich IT oder eine einschlägige Erfahrung im Bereich IT
- Fundierte Kenntnisse in einem der oben genannten Aufgabengebiete
- Analytisches, logisches, strukturiertes und konzeptionelles Denkvermögen
- Selbständige und sorgfältige Arbeitsweise
- Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
- Kunden- und Serviceorientierung
- Teamfähigkeit
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